Chuyên viên cao cấp Quản lý chất lượng QC (Onsite tại nước ngoài) - Living Global - 4D013

1. Quản lý hồ sơ
- Hướng dẫn, kiểm tra, thẩm định kế hoạch hoàn thiện hồ sơ vật liệu/sản phẩm đầu vào, hồ sơ chất lượng (nghiệm thu), hồ sơ pháp lý, cho các khu vực thi công
- Hướng dẫn, kiểm tra, thẩm định kế hoạch lấy mẫu thí nghiệm vật liệu/ sản phẩm của từng nhà thầu
- Hướng dẫn, kiểm tra, thẩm định kế hoạch hồ sơ chất lượng phục vụ thanh toán của các nhà thầu
- Kiểm tra, quản lý các tài liệu hồ sơ liên quan đến chất lượng vật liệu/ sản phẩm:
+ Hồ sơ pháp lý
+ Hồ sơ trình vật liệu/ sản phẩm đầu vào
+ Hồ sơ các nhà cung cấp vật liệu/ sản phẩm
+ Hồ sơ năng lực các nhà thầu phụ
- Kiểm soát, ký/ ký nháy, báo cáo các HSCL, checklist cho các hồ sơ liên quan tới công việc và nhiệm vụ được giao
2. Công tác hiện trường
- Tổ chức nghiệm thu và quản lý công tác lấy mẫu, thí nghiệm mẫu vật liệu/ sản phẩm của các nhà cung cấp, nhà thầu thi công
- Phối hợp kiểm tra, nghiệm thu vật tư vật liệu/ sản phẩm đầu vào trên công trường (bao gồm cả vật tư biện pháp)
- Kiểm tra định kỳ hiện trạng thi công thực tế để đánh giá rủi ro và báo cáo Lãnh đạo về công tác quản lý chất lượng vật tư/ sản phẩm của các nhà thầu
3. Các điểm cần lưu ý/Kỷ yếu lỗi
- Cần lưu ý khả năng mất kiểm soát về công tác lấy mẫu thí nghiệm các loại vật tư, vật liệu: chậm lấy mẫu tần xuất gạch, cát, xi…
- Cần lưu ý khả năng chậm thí nghiệm các loại vật tư, vật liệu: như nén mẫu vữa, bê tông...
4. Các công việc khác
- Chủ động phối hợp/đòi hỏi kết quả của các nhà thầu và các bộ phận giám sát liên quan trong phạm vi công việc được phân công
- Báo cáo ngay cho cấp trên trực tiếp/CBLĐ khi có những vấn đề/sự cố nghiêm trọng vượt quá thẩm quyền xử lý
- Thực hiện các công việc khác theo phân công của cán bộ quản lý theo thẩm quyền

- Trình độ: Đại học trở lên, Chuyên ngành: Xây dựng, vật liệu xây dựng hoặc các chuyên ngành liên quan
- Yêu cầu ngoại ngữ: Thành thạo tiếng Anh nghe/nói/viết
- Chứng chỉ khác (nếu có): Chứng chỉ theo quy định cho vị trí chức danh và các chứng chỉ liên quan (nếu có)
- Tin học văn phòng: Thành thạo các phần mềm tin học văn phòng, Autocad, Project…
- Kinh nghiệm chuyên môn: Tối thiểu 5 năm trong lĩnh vực: Xây dựng, quản lý chất lượng vật liệu/thiết bị xây dựng
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm tham gia giám sát dự án Xây dựng Hạ tầng, Khu đô thị, Cao tầng
- Ưu tiên có kinh nghiệm QC tại các chủ đầu tư bất động sản lớn
- Am hiểu về các chính sách, quy định, quy trình nghiệp vụ liên quan đến công tác triển khai dự án, quản lý chất lượng vật liệu/thiết bị xây dựng…
- Am hiểu và biết cách vận dụng các quy định liên quan đến lĩnh vực xây dựng, quản lý chất lượng vật liệu/thiết bị xây dựng …

QUYỀN LỢI KHI GIA NHẬP ROX GROUP
Lương thưởng hấp dẫn:
• Mức lương cạnh tranh so với thị trường và tương xứng với năng lực, sẽ được thương lượng khi ứng viên vượt qua vòng Phỏng vấn.
• Thưởng hiệu suất cuối năm từ 2 đến 3 tháng lương trung bình của năm, tùy theo kết quả đánh giá xếp loại.
Chính sách phúc lợi toàn diện:
• Bảo hiểm theo quy định pháp luật và bảo hiểm nhân sức khỏe riêng cho cán bộ nhân viên ROX GROUP.
• Các chế độ phúc lợi đa dạng: giờ làm việc linh hoạt, nghỉ mát, nghỉ sinh nhật …
• Có chương trình vay với lãi suất ưu đãi cho CBNV.
Đào tạo và thăng tiến:
• Chương trình Đào tạo chuyên sâu, bài bản theo hướng chuyển đổi (Re_skill, Up_skill, New_skill), được biên tập tùy theo từng nhóm vị trí công việc.
• Được hướng dẫn và kèm cặp tận tình bởi các lãnh đạo, quản lý trực tiếp và chuyên gia trong ngành.
• Chương trình phát triển quản lý dành cho các nhân viên có tiềm năng, giúp họ chuẩn bị sẵn sàng cho các vị trí quản lý và lãnh đạo trong tương lai.
• Ưu tiên tuyển dụng cấp quản lý từ nhân sự nội bộ, tạo cơ hội thăng tiến cho nhân viên.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp và văn hóa doanh nghiệp năng động:
• Thoải mái, thân thiện, đề cao tinh thần trách nhiệm, hỗ trợ lẫn nhau.
• Năng động, sáng tạo, khuyến khích đổi mới và học hỏi liên tục.
• Tôn trọng sự khác biệt, đề cao tinh thần làm việc nhóm và hợp tác hiệu quả.
• Nhiều hoạt động văn hóa, thể thao, giải trí sôi nổi, tạo môi trường làm việc gắn kết và vui vẻ.
• Nhiều năm liên tiếp được HR Asia vinh danh "Nơi làm việc tốt nhất Châu Á" và Anphabe vinh danh "Doanh nghiệp có nguồn Nhân lực hạnh phúc".