1. Phát triển các tính năng, quy trình mới cho hệ thống HRIS (Peoplesoft HCM):
- Phát triển các tính năng mới trên hệ thống Peoplesoft HCM ở vai DEV.
- Tích hợp dữ liệu giữa HRIS và các hệ thống của MSB và ROX Group.
- Xử lý dữ liệu và lên báo cáo PowerBI
2. Quản trị vận hành hệ thống nhân sự hàng ngày
- Vận hành và Quản trị Hệ thống hỗ trợ giải đáp nhân sự Support.tntalent.vn
- Vận hành và Quản trị một số tính năng của hệ thống quản trị nhân sự HRIS (Peoplesoft HCM)
- Vận hành hệ thống báo cáo PowerBI và các báo cáo Excel có sử dụng VBA khác.
- Tham gia một số dự án chuyển đổi công nghệ liên quan đến nhân sự
- Học vấn: Tốt nghiệp Đại học trở lên, ưu tiên chuyên ngành Công nghệ thông tin.
- Tin học: Thành thạo lập trình một ngôn ngữ ở mức độ chuyên sâu, và có hiểu biết về một số hệ thống quản trị dữ liệu, đặc biệt là Oracle
'- Kinh nghiệm chuyên môn: Tối thiểu 02 năm kinh nghiệm triển khai dự án phát triển các hệ thống lớn của các đối tác lớn có dùng DB Oracle như ERP, HR Peoplesoft ở vai trò phát triển (DEV). Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm tích hợp dữ liệu qua webservice Rest API.
'- Kiến thức chung:
+ Am hiểu lĩnh vực Triển khai dự án, phát triển phần mềm.
+ Am hiểu lĩnh vực Nhân sự: Am hiểu quy định của pháp luật trong lĩnh vực Quản trị nguồn nhân lực
- Kiến thức chuyên môn:
+ Am hiểu và sử dụng thành thạo về các công cụ Oracle Peoplesoft: PeopleTool, PeopleCode, Integration Broker, PS Query, ...
+ Am hiểu và sử dụng thành thạo các Hệ thống quản trị dữ liệu, đặc biệt là Oracle.
+ Am hiểu và có khả năng xử lý tích hợp dữ liệu giữa các hệ thống thông qua các giải pháp tích hợp: Webservice, ETL, ...
+ Am hiểu và có khả năng xử lý dữ liệu, lên báo cáo trên các nền tảng báo cáo PowerBI.
+ Có kiến thức cơ bản về lập trình web, lập trình Mobile là 1 lợi thế.
+ Có kiến thức cơ bản về ngôn ngữ lập trình PHP và hệ thống E-Learning Moodle là một lợi thế.
+ Có kiến thức về mô hình tổ chức dự án phần mềm, từng tham gia triển khai các dự án phần mềm là một lợi thế.
Job Title | Location | Salary | Expired Date | |
---|---|---|---|---|
Data Scientist - Kỹ Sư Khoa Học Dữ Liệu - TNEX - 2Z179
|
Location: Ha Noi | Salary: Negotiable | Expired Date: 23/06/2025 | |
Senior Data Engineer - MSB - KCN - 4G010
|
Location: Ha Noi | Salary: 30 Tr - Tr VND | Expired Date: 09/07/2025 | |
Quản trị ứng dụng thẻ/ngân hàng điện tử - MCNB
|
Location: Ha Noi | Salary: 20 Tr - 40 Tr VND | Expired Date: 08/07/2025 | |
Đánh giá An toàn thông tin (Redteam) - MSB - KCN - 3I114
|
Location: Ha Noi | Salary: 30 Tr - 40 Tr VND | Expired Date: 03/07/2025 | |
[Model App] - CVC Phân tích nghiệp vụ - MSB DF - 3B449
|
Location: Ha Noi | Salary: 20 Tr - 24 Tr VND | Expired Date: 02/07/2025 | |
CVC Quản trị CSDL rủi ro - QLRR - MSB - 3B448
|
Location: Ha Noi | Salary: 20 Tr - 24 Tr VND | Expired Date: 02/07/2025 | |
React Native Developer - MSB DF - 3K020
|
Location: Ha Noi | Salary: 30 Tr - 38 Tr VND | Expired Date: 02/07/2025 | |
[DI8] Manual Tester (QA/QC) - MSB DF – 3I096
|
Location: Ha Noi | Salary: 1,000 - 1,500 USD | Expired Date: 29/06/2025 | |
[DI8] SOLUTION ARCHITECT - MSB DF - 3I095
|
Location: Ha Noi | Salary: 2,500 - 3,500 USD | Expired Date: 29/06/2025 | |
[DI8] Senior Java Developer/Squad Lead – MSB - 3I094
|
Location: Ha Noi | Salary: 1,000 - 2,000 USD | Expired Date: 29/06/2025 |