Phiên dịch viên tiếng Nga - Living Global - 4D016

Industry: Real Estate
Location: Vietnam, Global

1. Interpretation Services:
- Provide real-time interpretation during meetings, conferences, phone calls, and other interactions.
- Ensure accurate and culturally sensitive interpretation in both formal and informal settings.

2. Translation Support:
- Translate documents, presentations, emails, and reports from Russian to Vietnamese and vice versa, maintaining high linguistic and cultural accuracy.

3. Administrative Collaboration:
- Assist in coordinating and organizing meetings and events involving Russian and Vietnamese speakers.
- Support HR and other departments in communication-related tasks.

4. Others: Support additional duties as assigned by supervisory staff or relevant departments.

Qualifications and Requirements:
- Education: Bachelor’s degree in Linguistics, Translation, or a related field is preferred.
- Language Proficiency:
+ Fluent in both Russian and Vietnamese (verbal and written).
+ Strong command of English is a plus.

Experience:
- Minimum 1,5 years of experience as an interpreter/translator in business or professional settings.
- Prior experience in industries such as manufacturing, trade, or human resources is an advantage.

Skills:
- Excellent verbal and written communication skills in Russian and Vietnamese.
- Strong interpersonal and cultural sensitivity skills.
- Attention to detail and ability to work under pressure.

Technical Skills:
- Proficiency in using translation tools and software.
- Familiarity with MS Office Suite or equivalent.

QUYỀN LỢI KHI GIA NHẬP ROX GROUP
Lương thưởng hấp dẫn:
• Mức lương cạnh tranh so với thị trường và tương xứng với năng lực, sẽ được thương lượng khi ứng viên vượt qua vòng Phỏng vấn.
• Thưởng hiệu suất cuối năm từ 2 đến 3 tháng lương trung bình của năm, tùy theo kết quả đánh giá xếp loại.
Chính sách phúc lợi toàn diện:
• Bảo hiểm theo quy định pháp luật và bảo hiểm sức khỏe riêng cho cán bộ nhân viên ROX GROUP.
• Các chế độ phúc lợi đa dạng: giờ làm việc linh hoạt, nghỉ mát, nghỉ sinh nhật …
• Có chương trình vay với lãi suất ưu đãi cho CBNV.
Đào tạo và thăng tiến:
• Chương trình Đào tạo chuyên sâu, bài bản theo hướng chuyển đổi (Re_skill, Up_skill, New_skill), được biên tập tùy theo từng nhóm vị trí công việc.
• Được hướng dẫn và kèm cặp tận tình bởi các lãnh đạo, quản lý trực tiếp và chuyên gia trong ngành.
• Chương trình phát triển quản lý dành cho các nhân viên có tiềm năng, giúp họ chuẩn bị sẵn sàng cho các vị trí quản lý và lãnh đạo trong tương lai.
• Ưu tiên tuyển dụng cấp quản lý từ nhân sự nội bộ, tạo cơ hội thăng tiến cho nhân viên.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp và văn hóa doanh nghiệp năng động:
• Thoải mái, thân thiện, đề cao tinh thần trách nhiệm, hỗ trợ lẫn nhau.
• Năng động, sáng tạo, khuyến khích đổi mới và học hỏi liên tục.
• Tôn trọng sự khác biệt, đề cao tinh thần làm việc nhóm và hợp tác hiệu quả.
• Nhiều hoạt động văn hóa, thể thao, giải trí sôi nổi, tạo môi trường làm việc gắn kết và vui vẻ.
• Nhiều năm liên tiếp được HR Asia vinh danh "Nơi làm việc tốt nhất Châu Á" và Anphabe vinh danh  "Doanh nghiệp có nguồn Nhân lực hạnh phúc".