| Job Title | Location | Salary | Expired Date | |
|---|---|---|---|---|
Chuyên viên phát triển khách hàng cá nhân - RB - MSB - 1D026
|
Location: Phu Yen | Salary: Competitive | Expired Date: 21/10/2025 | |
Giám đốc quan hệ khách hàng ưu tiên - RB - MSB - 1C202
|
Location: Bac Ninh | Salary: Competitive | Expired Date: 09/10/2025 | |
Chuyên viên cao cấp Tố tụng - HO - 4H064
|
Location: Ha Noi | Salary: Negotiable | Expired Date: 08/10/2025 | |
Chuyên gia Triển khai Kế hoạch Digital Marketing (mạnh Bất Động Sản) - Popplife - 4B021
|
Location: Ha Noi | Salary: Negotiable | Expired Date: 08/10/2025 | |
Chuyên viên cao cấp Pháp chế - TNEX - 2V039
|
Location: Ha Noi | Salary: Negotiable | Expired Date: 08/10/2025 | |
Chuyên gia Phân tích Rủi ro Danh mục (Risk Portfolio Analytics Advanced) - TNEX - 4B020
|
Location: Ha Noi | Salary: Negotiable | Expired Date: 07/10/2025 | |
Kiểm toán viên - TNEX - 2V038
|
Location: Ha Noi | Salary: Negotiable | Expired Date: 05/10/2025 | |
Trưởng phòng Chăm sóc Khách hàng - TNPM - 4A036
|
Location: Ha Noi | Salary: Negotiable | Expired Date: 03/10/2025 | |
Chuyên viên cao cấp Chính sách Giá và Bán hàng (Bất động sản) - HO - 4H062
|
Location: Ha Noi | Salary: Negotiable | Expired Date: 03/10/2025 | |
Chuyên viên cao cấp Mô hình Tài chính - HO - 4H063
|
Location: Ha Noi | Salary: Negotiable | Expired Date: 03/10/2025 | |
[DI9] Senior Java Developer/Squad lead - DXDB - SI - MSB - 3I120
|
Location: Ha Noi | Salary: 1,000 - 2,000 USD | Expired Date: 02/11/2025 | |
CVCC Đại diện đơn vị nghiệp vụ (BA Biz) - SI - MSB - 3K029
|
Location: Ha Noi | Salary: Negotiable | Expired Date: 30/10/2025 | |
Scrum Master/Agile Coach - SI - MSB - 3I119
|
Location: Ha Noi | Salary: Negotiable | Expired Date: 29/10/2025 | |
Chuyên viên cao cấp Phát triển sản phẩm và giải pháp - FI - MSB - 1P570
|
Location: Ha Noi | Salary: Negotiable | Expired Date: 29/10/2025 | |
CVCC nghiệp vụ dự án Asset 360 – Quản lý tài sản bảo đảm - SI - MSB - 1P569
|
Location: Ha Noi | Salary: 20 Tr - 40 Tr VND | Expired Date: 29/10/2025 |
