Chuyên gia Digital Marketing (Triển khai Quảng cáo) - Popplife - 4B011

1. Lập kế hoạch & chiến lược Paid Ads
- Xác định tệp khách hàng mục tiêu, phân tích insight và đề xuất chiến lược tiếp cận
- Xây dựng kế hoạch DMKT chi tiết theo mục tiêu
- Xây dựng hành trình điểm chạm phù hợp với từng nhóm khách hàng.
2. Triển khai và tối ưu quảng cáo
- Thực hiện chạy quảng cáo trên các nền tảng trả phí: Facebook, Google, TikTok, Apple Search Ads,...
- Quản lý ngân sách quảng cáo, đảm bảo hiệu quả chi phí triển khai
- Theo dõi chỉ số và tối ưu theo mục tiêu
- Ứng dụng Automation Marketing để nuôi dưỡng khách hàng tiềm năng
3. Phân tích & báo cáo hiệu suất
- Sử dụng các công cụ phân tích để đánh giá hiệu quả chiến dịch.
- Lập báo cáo định kỳ, đề xuất hướng cải thiện và mở rộng chiến dịch.
- Nghiên cứu và cập nhật xu hướng mới trong quảng cáo số để nâng cao hiệu quả chiến dịch.
4. Quản lý tài khoản quảng cáo & công cụ
- Quản lý tài khoản quảng cáo (Meta BM, TikTok Ads Manager, Google Ads,...), đảm bảo an toàn & hiệu quả.
- Sử dụng thành thạo các công cụ hỗ trợ: Google Analytics, Meta Business Suite, TikTok Pixel, Google Tag Manager,...
- Theo dõi cập nhật chính sách quảng cáo từ các nền tảng, tìm hiểu các tính năng mới
- Đề xuất thử nghiệm các kênh/quảng cáo mới nhằm mở rộng hiệu quả truyền thông.

- Có 5 năm trong lĩnh vực Digital Marketing
- Có kinh nghiệm triển khai các chiến dịch thu hút mới, gắn kết và giữ chân khách hàng
- Thành thạo về các nền tảng quảng số (Facebook Ads, Google Ads, Tiktok Ads)
- Sử dụng thành thạo các công cụ marketing hỗ trợ triển khai và theo dõi như:
+ Tracking & phân tích: Google Analytics, Google Tag Manager, TikTok Pixel, Meta Pixel, UTM,...
+ Báo cáo & dashboard: Google Looker Studio, PowerBi,...
+ Quản lý tài nguyên: Meta Business Manager, TikTok Business Center, Google MCC…
- Phân tích và đưa ra quyết định triển khai chiến dịch dựa trên dữ liệu
- Khả năng quản lý thời gian và sắp xếp công việc hiệu quả.

QUYỀN LỢI KHI GIA NHẬP ROX GROUP
Lương thưởng hấp dẫn:
• Mức lương cạnh tranh so với thị trường và tương xứng với năng lực, sẽ được thương lượng khi ứng viên vượt qua vòng Phỏng vấn.
• Thưởng hiệu suất cuối năm từ 2 đến 3 tháng lương trung bình của năm, tùy theo kết quả đánh giá xếp loại.
Chính sách phúc lợi toàn diện:
• Bảo hiểm theo quy định pháp luật và bảo hiểm nhân sức khỏe riêng cho cán bộ nhân viên ROX GROUP.
• Các chế độ phúc lợi đa dạng: giờ làm việc linh hoạt, nghỉ mát, nghỉ sinh nhật …
• Có chương trình vay với lãi suất ưu đãi cho CBNV.
Đào tạo và thăng tiến:
• Chương trình Đào tạo chuyên sâu, bài bản theo hướng chuyển đổi (Re_skill, Up_skill, New_skill), được biên tập tùy theo từng nhóm vị trí công việc.
• Được hướng dẫn và kèm cặp tận tình bởi các lãnh đạo, quản lý trực tiếp và chuyên gia trong ngành.
• Chương trình phát triển quản lý dành cho các nhân viên có tiềm năng, giúp họ chuẩn bị sẵn sàng cho các vị trí quản lý và lãnh đạo trong tương lai.
• Ưu tiên tuyển dụng cấp quản lý từ nhân sự nội bộ, tạo cơ hội thăng tiến cho nhân viên.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp và văn hóa doanh nghiệp năng động:
• Thoải mái, thân thiện, đề cao tinh thần trách nhiệm, hỗ trợ lẫn nhau.
• Năng động, sáng tạo, khuyến khích đổi mới và học hỏi liên tục.
• Tôn trọng sự khác biệt, đề cao tinh thần làm việc nhóm và hợp tác hiệu quả.
• Nhiều hoạt động văn hóa, thể thao, giải trí sôi nổi, tạo môi trường làm việc gắn kết và vui vẻ.
• Nhiều năm liên tiếp được HR Asia vinh danh "Nơi làm việc tốt nhất Châu Á" và Anphabe vinh danh "Doanh nghiệp có nguồn Nhân lực hạnh phúc".